Kundenexport
Kunden sollten auch exportierbar sein analog Kandidaten
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Bei den Kunden sollte auch ein "Aufgaben" Reiter vorhanden sein. Es muss möglich sein auch für Kunden Aufgaben zu erfassen.
Eingehende Bewerbungen werden an die Führungskräfte zur Beurteilung weitergeleitet. Hier ist es nur möglich, die Bewerbung an eine einzelne Emailadresse ...more »
Eingehende Bewerbungen werden an die Führungskräfte zur Beurteilung weitergeleitet. Hier ist es nur möglich, die Bewerbung an eine einzelne Emailadresse zu versenden.
Möglichkeit gewünscht, ein CC-Feld einzurichten, um 2 Empfänger auf einmal zu erreichen.
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gibt es ein Suchfeld "Volltextsuche" auch beim Kunden so können auch Anhänge beim Kunden gefunden werden! Z.B. angehängte Stelleninserate
ist bei jedem Kandidaten das Feld "zukünftige Position" ausgefüllt, kann einfach über dieses Suchfeld mögliche Kandidaten für eine Vakanz gesucht ...more »
ist bei jedem Kandidaten das Feld "zukünftige Position" ausgefüllt, kann einfach über dieses Suchfeld mögliche Kandidaten für eine Vakanz gesucht werden
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Für den vereinfachten Mehrfach-Versand von definierten Vorlagen im Bereich Bewerbungen, sollte die Suche um das Feld "Korrespondenzsprache" erweitert ...more »
Für den vereinfachten Mehrfach-Versand von definierten Vorlagen im Bereich Bewerbungen, sollte die Suche um das Feld "Korrespondenzsprache" erweitert werden, damit die passende Sprachwahl für das Template in Deutsch oder Englisch erleichtert wird.
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Umfangreiche Gestaltung der Bewerberoberfläche Für uns und bestimmt auch für andere Unternehmen ist es sehr wichtig, dass unser Erscheinungsbild ...more »
Umfangreiche Gestaltung der Bewerberoberfläche
Für uns und bestimmt auch für andere Unternehmen ist es sehr wichtig, dass unser Erscheinungsbild (CI/CD) in allen unseren Online-Aktivitäten gewahrt bleibt.
Wir wünschen uns daher die Möglichkeit, sämtliche Eingabefelder (Anordnung) sowie die Struktur und den Aufbau der Bewerberoberfläche selber gestalten zu können, ähnlich wie das beim Inserate-Layout möglich ist.
Zudem würden wir es begrüssen, wenn die Code-Struktur den heutigen Normen (XHTML/CSS) angepasst werden könnte.
Wir arbeiten in einem Umfeld mit sehr hoher Web- und IT-Affinität. Ein professioneller Web-Auftritt ist unsere Visitenkarte und sollte unsere entsprechende Kompetenz stützen.
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Automatische Abhängigkeiten zwischen Kandidaten- und Bewerberstatus durch selbst zu pflegende Beziehungen zwischen den Status ermöglichen. Bsp. ...more »
Automatische Abhängigkeiten zwischen Kandidaten- und Bewerberstatus durch selbst zu pflegende Beziehungen zwischen den Status ermöglichen. Bsp. Setzt man einen Bewerberstatus auf "eingestellt" wird automatisch der Kandidatenstatus "Mitarbeiter" gesetzt. Erspart extrem viel Klickerei. (TST Dirk Uttenbach)
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Eine Stellenausschreibung sollte ich heute erfassen und einen Publikationstermin zu einem späteren Zeitpunkt angeben können. z.B. Heute 1. Oktober, ...more »
Eine Stellenausschreibung sollte ich heute erfassen und einen Publikationstermin zu einem späteren Zeitpunkt angeben können. z.B. Heute 1. Oktober, das Inserat soll im Intranet und Extranet am 15. Oktober erst publiziert werden.
Sinn: Die Stelle wird vakant, die Ausschreibung soll aber erst verzögert erfolgen, da z.B. der Ansprechparnter noch in den Ferien weilt.
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Eine einmal über das Searchmodul und die "Schnellerfassung" vorgenommene Zuordnung eines Bewerbers zu einer Zielfirma kann man nicht mehr ändern. ...more »
Eine einmal über das Searchmodul und die "Schnellerfassung" vorgenommene Zuordnung eines Bewerbers zu einer Zielfirma kann man nicht mehr ändern. Das ist schlecht, da der Bewerber natürlich im Laufe der Zeit den AG wechseln kann und dies dann nur in zusätzlichen Freitextkommentaren dokumentiert werden kann. Bitte hier eine Änderungsmöglichkeit schaffen!
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Sinnvoll und von uns dringend benötigt wäre eine Möglichkeit ein geöffnetes XING- oder LinkedIn-Profil in Umantis zu importieren. Folgenden Ablauf ...more »
Sinnvoll und von uns dringend benötigt wäre eine Möglichkeit ein geöffnetes XING- oder LinkedIn-Profil in Umantis zu importieren.
Folgenden Ablauf stelle ich mir dazu vor:
Ich habe im Browser ein XING Profil geöffnet, egal ob es ein eigener Kontakt ist oder jemand den ich gefunden habe und der noch nicht mit mir verbunden ist.
Sämtliche verfügbaren Daten aus dem XING Profil möchte ich per Knopfdruck oder Drag&Drop in mein Umantis (Modul: Personalberatung) übernehmen. D.h. ich möchte alle Daten aus XING in Umantis verfügbar haben, ohne diese abtippen zu müssen.
Der Mechanismus könnte z.B. so aufgebaut sein, wie in StaffIT Pro.
Vielen Dank & Gruss
Peter Schäfer
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Ich möchte nach einem Geburtsdatum suchen ohne die Jahreszahl angeben zu müssen.
Kunden Suche - Name beginnt mit
Es sollte auch nach Namensteilen gesucht werden können. Suche Analog Kandidaten-Name.
Kommunikationsnotizen | Kategorie sollte nach dem Speichern noch änderbar sein.
Jetzt ist es noch nicht möglich.
Beim Antragsprozess kann der Kunde bisher die gewünschten Anforderungen und Aufgaben im Freitext definieren. Wünschenswert wäre, dass die Kunden ...more »
Beim Antragsprozess kann der Kunde bisher die gewünschten Anforderungen und Aufgaben im Freitext definieren.
Wünschenswert wäre, dass die Kunden auch Stellenspez. Fragen sowie Inseratetexte definieren/ mitgeben können.
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Versch. Ansprechspersonen aus unterschiedlichen Firmen einem müssen einem Auftrag zugewiesen werden können. Es kann ja zB sein, dass die Ansprechpersonen ...more »
Versch. Ansprechspersonen aus unterschiedlichen Firmen einem
müssen einem Auftrag zugewiesen werden können. Es kann ja zB sein, dass die Ansprechpersonen in die gleiche Firmengruppe gehören aber in zwei juristischen Einheiten und/oder geografischen Orten beheimatet sind.
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Das email-plug-in funktioniert nicht für die Apple-welt, sondern nur für Microsoft.
Wann wird dies behoben ?
Im Kunden-Cockpit sollten die Fotos der Kandidaten auch in den jeweiligen Tabellen anzeigbar sein - so wie im internen Bereich
Ähnlich wie beim Import von Kandidaten mit Hilfe einer Excel Liste sollte es auch möglich sein, mit Hilfe einer Excel Liste bereits vorhandene ...more »
Ähnlich wie beim Import von Kandidaten mit Hilfe einer Excel Liste sollte es auch möglich sein, mit Hilfe einer Excel Liste bereits vorhandene Kandidatendaten upzudaten (d.h. bestimmten Feldern neue Werte zuzuweisen, ohne dass auch die restlichen Felder neu überschrieben werden).
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Es sollte möglich sein, alle Stelleninserate unabhängig von der Ausschreibungssprache auf einem gemeinsamen Stellenmarkt darzustellen. Heute ...more »
Es sollte möglich sein, alle Stelleninserate unabhängig von der Ausschreibungssprache auf einem gemeinsamen Stellenmarkt darzustellen. Heute gibt es einen separaten Stellenmarkt pro Sprache, 1=DE, 2=EN etc.
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Aus einem Auftrag sollen einzelne Kandidaten direkt in einen neuen Auftrag zugeteilt werden. Bisher muss das mit jedem Kandidat einzeln gemacht ...more »
Aus einem Auftrag sollen einzelne Kandidaten direkt in einen neuen Auftrag zugeteilt werden. Bisher muss das mit jedem Kandidat einzeln gemacht werden.
Es liesse sich im Auftrag / Kandidaten / Kandidatenliste im unteren Drop-down-Menu ein weiterer Punkt ergänzen über das man es machen könnte: "Kandidat einem neuen Proejkt zuweisen"
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Für die Einbindung von Vertriebspartnern, sollte es eine Art Niederlassungs- / Mandantenmanagement im System geben. Mit Zugriffsbeschränkungen ...more »
Für die Einbindung von Vertriebspartnern, sollte es eine Art Niederlassungs- / Mandantenmanagement im System geben. Mit Zugriffsbeschränkungen auf bspw. Regionen oder Länder.
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Da der kaumännische Part nicht vorhanden ist, wir aber verpflichtet sind eine saubere Buchführung zu führen ist es elementar, das man hier eine ...more »
Da der kaumännische Part nicht vorhanden ist, wir aber verpflichtet sind eine saubere Buchführung zu führen ist es elementar, das man hier eine Schnittstelle zur Übertragbarkeit von relevanten Daten wie Kundennr und Auftragsnr, sowie Kandidatennr. impleziert.
Es müsste eine Schnittstelle sein, die sich automatisiert mit einem ERP austauscht, so wie Ihr es schon habt im Bewerbermanagement mit SAP.
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Wenn ich einen Massenversand von E-Mails aufgebe oder beispielsweise den Status vieler Kandidaten verändert habe bin ich mir teilweise nicht ...more »
Wenn ich einen Massenversand von E-Mails aufgebe oder beispielsweise den Status vieler Kandidaten verändert habe bin ich mir teilweise nicht sicher ob alles geklappt hat, wenn nicht sofort was passiert. Schön wäre es angezeigt zu bekommen wieviele Massenverarbeitungsaufträge von mir aktuell noch in der Ausführung sind.
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wir möchten gern unterbinden, dass Kandidaten über unpassende neue Vakanzen informiert werden. Die eingetragen "Update-Abonnementen" haben zum ...more »
wir möchten gern unterbinden, dass Kandidaten über unpassende neue Vakanzen informiert werden. Die eingetragen "Update-Abonnementen" haben zum großen Teil nicht den richtigen Pool angeklickt und erhalten somit jedes Mal, wenn wir auf einer Homepage eine neue Stelle ausschreiben eine Informations-E-Mail, obwohl die Stelle überhaupt nicht zu dem entsprechenden Kandidaten passt.
Den Button, damit sich neue Abonnementen eintragen, haben wir entfernt, aber wie können wir verhindern, dass die Kandidaten falsche Stellen erhalten? Am liebsten wäre uns, es würde keine Benachrichtig mehr gesendet, wenn neue Stellen eingestellt werden. Können Sie mir helfen?
Herzlichen Dank,
Daniela Hülk
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